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1: 名無しさん@おーぷん 2016/02/21 11:23:54 ID:0RD
履歴書が手書きじゃないじゃないか!!って面接の場で人事の部長さんに怒鳴られた
人事の担当は「手書き指定はしてなかった」「募集要項に書いてなかった」と必死にフォローしてくれたが怒りが収まらない様で
20分間たっぷり怒鳴られて結局俺の名前すら聞かれずに終わった

転職初めてで転職の面接も初めてだったんだが手書きじゃないとここまでやられるもんなの?

55: 名無しさん@おーぷん 2016/02/21 12:07:22 ID:BUI
>>1
面接はナメられちゃ終わり
即圧迫ないしは説教してくる
面接とはいえナメられたらキレ返さなきゃいかんよ
57: 名無しさん@おーぷん 2016/02/21 12:08:03 ID:0RD
>>55
そんなメンツ商売なの?
ヤクザみてぇだな
3: 名無しさん@おーぷん 2016/02/21 11:25:46 ID:bM2
手書きフェチなんだよ
ときどき居る
4: 名無しさん@おーぷん 2016/02/21 11:26:09 ID:0RD
>>3
フェチなの?なんだそれ...
6: 名無しさん@おーぷん 2016/02/21 11:27:59 ID:Bn9
怒る人はいるよ
7: 名無しさん@おーぷん 2016/02/21 11:28:59 ID:0RD
>>6
理由がよくわからん
20分も怒鳴ってたくせに結局「常識がない」「常識的に手書きなのが何故わからない」しか言わねぇんだもん
8: 名無しさん@おーぷん 2016/02/21 11:30:07 ID:qmX
常識ってなんだよって言い返すくらいしてやれよ
どうせそんな対応された時点で落ちるんだからタメ口で威圧的にな
10: 名無しさん@おーぷん 2016/02/21 11:31:46 ID:0RD
>>8
やりたかったけど必死に最後まで、後で怒られるだろうに担当者がフォローしてくれててさ
そこで俺が切れちゃったらその人に申し訳ないからそんなガキみたいな事できなかった
14: 名無しさん@おーぷん 2016/02/21 11:33:10 ID:qmX
>>10
なるほど偉いな
どの道そんなのが上なら未来もないよ、フィルターになってくれてサンキュー位に思って次いこう
9: 名無しさん@おーぷん 2016/02/21 11:31:21 ID:La0
最近はweb履歴書なんてのもあるらしいが
もう正直手書きにとらわれすぎてるのはナンセンスだろ
そもそも履歴書のフォーマットは手書きじゃないだろって
12: 名無しさん@おーぷん 2016/02/21 11:32:49 ID:0RD
>>9
それは思うけど、たまーに手書き指定も見る事は見るから
字の汚さとかチェックしてんのかな?とか理由がわからなくてね
11: 名無しさん@おーぷん 2016/02/21 11:32:12 ID:s4n
次回からは手書き風フォントで書こうな
13: 名無しさん@おーぷん 2016/02/21 11:33:09 ID:Bn9
手書きの方が手間がかかっていて印象いいんだと
手書きじゃない履歴書も最近出現したから昔の人は常識ハズレだと思われる
それにコピペもできるしね
17: 名無しさん@おーぷん 2016/02/21 11:35:12 ID:0RD
>>13
まぁそりゃ正直書き直しもなけりゃコピペも出来るからだけどさ...
印象...手書きのきたねぇ履歴書とかパソコンすら持ってないの?って思えちゃうけどなぁ...
俺がズレてんのかなぁ
23: 名無しさん@おーぷん 2016/02/21 11:37:07 ID:vD6
>>17
職種業界による
IT系は履歴書パソコンが基本だけどその他多くの業界は手書きが基本
15: 名無しさん@おーぷん 2016/02/21 11:34:10 ID:r8t
レイアウトも自作です
言ってやれや
18: 名無しさん@おーぷん 2016/02/21 11:35:54 ID:gl2
「あ、印刷に見えます?よくできてるでしょ?」
19: 名無しさん@おーぷん 2016/02/21 11:35:59 ID:rPh
今時履歴書なんてメールでやり取りしたりもするのに、昔の感覚だけで盲目的に怒るような時代に取り残された奴がいる会社落ちてよかったじゃん
24: 名無しさん@おーぷん 2016/02/21 11:37:11 ID:SdX
非効率な日本の風習の被害者がまた一人
27: 名無しさん@おーぷん 2016/02/21 11:41:30 ID:Dsh
パソコン以外だと受け取ってくれんのが普通や思ってたわ
28: 名無しさん@おーぷん 2016/02/21 11:41:55 ID:0RD
車関連の系列会社の開発職だったから、一部上場の糞でかい会社の子会社だし
Webで履歴と職務経歴送った後に改めて持参する履歴書だったから
そんなとこに手書きへの拘りが詰まってるなんて思いもしなかったんよ
大体書いておいて欲しいわ
29: 名無しさん@おーぷん 2016/02/21 11:43:34 ID:vD6
>>28
開発系で手書きなら地雷だったな
やりそうなとこだとア○○ン系かなぁ
46: 名無しさん@おーぷん 2016/02/21 12:01:50 ID:vmQ
常識とかはどうでもいいんだよ

部長さんが俺はできるぞアピールのため何かしら言いたくて
一度言い出したら引っ込みがつかなくなる性格だっただけ


48: 名無しさん@おーぷん 2016/02/21 12:04:21 ID:nub
落とす理由を探してただけだろ
50: 名無しさん@おーぷん 2016/02/21 12:05:50 ID:qyp
>>48
そんな無駄なエネルギーを使うようなことはしないから
60: 名無しさん@おーぷん 2016/02/21 12:09:23 ID:uym
本人確認書類だから手書きなんだけど
履歴書すらいらないブラック企業がメールでOKって初めてから
一般常識がないヤツが増えて逆転現象でおかしな状態になってんだよな
65: 名無しさん@おーぷん 2016/02/21 12:10:06 ID:0RD
>>60
つまり手書きは怒られて当たり前って事?
67: 名無しさん@おーぷん 2016/02/21 12:11:01 ID:qyp
>>65
いや、そんなことで怒るヤツはただ頭がいかれてるだけ
64: 名無しさん@おーぷん 2016/02/21 12:09:58 ID:Kpy
いまだに手書き重視派は多いよ
文字の大きさで性格、あとこういう面倒な作業もいとわない事で
自社への本気度、なんかを見てるそうだ(実際に人事に聞いたことがある)
人事が若い30前半ぐらいがやってそうなベンチャー系なら効率重視でPC書きでもおk
しかし大半の一般企業はまだまだこういう老害が人事やってるから
少しでもマイナス要素減らしたいなら手書きを薦める
71: 名無しさん@おーぷん 2016/02/21 12:12:32 ID:0RD
>>64
さっきも居たけど結局「手書きじゃないと怒る奴合わせで手書き」ってのが
無難って事なんかね...