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1: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/10 08:02:41.84 ID:QXkxrqIl0.net
こちら2留中退現ニート
1ヶ所エージェント面談言ったけどイマイチピンと来ない所しか提示されなかった
あげく2ch見たらお察しだった
2: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/10 08:05:28.33 ID:QXkxrqIl0.net
だれか
4: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/10 08:05:34.13 ID:EOSiCZCp0.net
とりあえず受けてみて内定まで行けばいいよ
そうするとエージェント評価が高まるからマシなところ
紹介してくれるようになる
7: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/10 10:09:41.09 ID:QXkxrqIl0.net
就職の仕方がわからない
大学は中退者向けにアドバイスくれるとも思えないし
8: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/10 11:05:28.48 ID:IPXJd0z00.net
たとえば、A社の子会社Bの求人を、やはりA社の子会社Cが斡旋するとする
全てグループ内でのやり取りになるから、
C社内での書類選考が通過できれば、ほぼ内定と考えてもよいものなのか?
(面接を無難にこなすことが前提で)
9: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/10 11:39:50.29 ID:VY57hjPu0.net
グループ会社って言っても所詮違う会社だからダメ

Bの会社の求人業務(内定まで)C社が委託されてるなら別だけど
見る限りエージェントと同じ扱いじゃん
10: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/10 11:47:36.69 ID:QXkxrqIl0.net
エージェントは複数使えとどこかで見たけど1つ使ってこんな感じかな?期待はずれだな?と決めつけるのは良くないよな、、、
11: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/10 12:15:03.97 ID:CCGWyyig0.net
>>10
エージェントと会うときから面接だと思ってるよ
ざっくばらんに話して下さいって言うけど辛いから、合わない云々言うとダメ出しされてろくな求人寄越さないから
12: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/10 14:05:53.58 ID:EOSiCZCp0.net
ここだけの話
エージェントはポイント制で評価されてるんさ
例えば応募させたら何ポイント、
一次通過したら何ポイント、最終通過で何ポイント
内定受諾したら何ポイントと
とかね
だからエージェントにしたら早く内定は出て欲しいけど、
その次には適度に応募してくれて適度に面接通過してくれる人物
そういう人にはいい仕事紹介してくれるよ
13: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/10 14:09:22.86 ID:EOSiCZCp0.net
つまり登録はした、
ブラックを紹介したらどこも応募しなかった
そして音信不通は
ポイントを生み出さない不良在庫
切らなければならない
紹介をしたら応募してくれた面接は通ったが、
職場の雰囲気や面接の雰囲気で辞退
それを適度に繰り返していれば
注力すべき優良在庫となる
14: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/10 21:04:23.63 ID:0VhoqUDn0.net
とにかく馬鹿が多い転職業界。

・とあるサイトは、月極金を要求したり、何枚も経歴書を用意させる。
変なHPだと、30分でWeb上で職務経歴書を書かせた挙句、応募書類をWordで書かせるような
アホな会社もある。

・派遣で働いていると、変な言葉をかけてくる上、イチイチついてくるスカウトマンもいる。
3年も付け回された。
例:何回も「東大卒がいい」「君ってどんな大学出身?」「年収低いねー」と声をかける
「私を通さないと、就活できないよー」
と無礼極まりないやつもいる。 「とっとと消えろよ何もできないクソガキ」と怒鳴りつけたら、消えた。

・派遣先に変な提案を仕掛けてくるうえ、辞めさせるようなスカウトマン、コンサルタントもいる。
人として問題が多いやつもいる。

・「きみ、派遣元なんてやめて、正社員になれば?」と口ずさむやつもいる。
しかし、俺は、アンタを使って正社員就職をもぎ取れるとは思えない。
なぜなら、100社以上書類選考でお祈りだったから。
15: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/10 22:32:20.45 ID:dD5a7BlT0.net
エージェント経由で応募して、書類選考落ちた会社なんだけど、他のエージェント経由でまた、同じ会社に応募してもいいと思う?
16: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/11 01:11:38.57 ID:pFBrOhft0.net
>>15
企業があなたの職務経歴書を受け取った上で落としたのであれば、同じポジションへは1年は応募不可。
エージェントがふるいにかけていたのであれば、別経由で応募できる。
18: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/11 13:12:47.09 ID:mHamVkJS0.net
役立つというか、相当腕利きの有能エージェントであろうとも
どうしょうもないほど取り柄ゼロのクライアントには何も出来ないよ
19: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/11 14:26:37.79 ID:hbnW8M+y0.net
サッカーや野球などのエージェントと同じように考えてみると、
優秀なエージェントは無名だが優秀な人を連れてきてくれる。
決して無能な人を連れてくるわけじゃないんだよね
20: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/12 02:21:13.36 ID:puX+RcjQ0.net
同じ業界に特化したエージェント2社を同時に使っていいものなの?
21: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/13 00:17:09.95 ID:HdN0sC7h0.net
>>20
ダメな理由が分からない。
情報は多ければ、多いほど良い。
どちらか一方のエージェントしか知らない(知らされてない)情報があるかも知らん。
22: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/13 09:45:43.70 ID:4CjnQ15t0.net
>>21
それは確かに。
例えば、エージェントA社にもエージェントB社にも同時に、「X社に応募しましょう」と言われたらどうすればいいの?
「エージェントB社にもお世話になっているんですよ」とは言えないし、それを躊躇して1社しかエージェント使ってないんだけど。
複数のエージェントとの付き合い方教えてください。
26: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/13 13:55:55.14 ID:xj1DUYcu0.net
>>22
普通に、他のエージェントからも同じ案件の紹介を受けていて、そちらの方が早かったから、そちら経由で応募した、で問題ないよ。
暗に、お前らの方が情報遅えんじゃ!と伝えることができるし。
23: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/13 09:50:36.12 ID:9z66Gu2P0.net
普通に最初に他のエージェント使ってますか?って聞かれるが
で、その答えは既にA社で応募すみですでok
25: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/13 10:36:47.77 ID:4CjnQ15t0.net
>>23
なるほど。今エージェントA社と面談したばかりで、B社からも連絡きて面談しましょうと言われた段階なので、気にせずB社にもコンタクト取ってみます。ありがとう。
28: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/14 12:55:44.46 ID:2e86/jYt0.net
エージェント経由で応募したけど
履歴書面接前に郵送してくれと言われた
角2印刷できるプリンターないから
宛名手書きや...やめてくれおれは字が汚いんだ(泣)
30: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/16 08:34:02.10 ID:xVKUygIV0.net
エージェントも相性だな。
社会人経験も浅い、若い兄ちゃん姉ちゃんだと
仕事だからやってますって感じのも居て
本当に大丈夫か?と心配になってくる。
俺がまだこの仕事やってほうがマシなんではみたいな。
34: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/20 01:13:14.44 ID:bhFxRR4J0.net
>>30>>32
エージェントは会社のアタリハズレと担当者のアタリハズレがあるからなw

とりあえず、ネオキャリアは使えない。
最初に面談行って10社ほど応募したが、最初の1週間ぐらいは進捗状況で書類通過・不通過の連絡が来た。
1社書類通過して面接行って、それ以降の連絡が一切来なくなった。
そこは求人票に偽りありだったので採用されても辞退するつもりだったので
別に連絡なくてもいいんだが、面接の結果の連絡も、初回面談で応募して選考結果待ちだった連絡も一切来ない。
更に、転職サイトのスカウトでネオキャリア経由の応募したら
企業付の担当から「既に弊社サービスに登録いただいてますので応募進めます」
との返信は来たが、そっから先の進捗連絡が無い。

察するにオレの担当のエージェントの姉ちゃんが仕事サボリまくってるので無ければ、
担当エージェント辞めたあとの引継ぎが全然出来てない状態なんだと思う。

追加応募した企業はそこそこ優良案件あったので(上場企業の広報IR部門とか)
音信不通されたら洒落にならない。
31: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/17 18:33:44.03 ID:XYl1QREB0.net
じゃ直接応募しなよ
32: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/17 20:26:27.64 ID:RxKXN8Ql0.net
このエージェント頼りないなと思ったら
自力応募か頼れる人の会社で案件ないか聞いてるよ。
当たり前じゃねーか。

たまに直接自社サイトでもエージェントを仲介して
応募してくれと堂々と書いてある企業もあった。
33: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/18 14:39:25.67 ID:BfW37Fac0.net
自分の武勇伝だけやたら語るエージェントがいたな
デキ婚しちゃって大学中退、苦労しましたよなんてドヤ顔でw
36: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/20 12:26:22.77 ID:0/5X4eGu0.net
ネオキャリアはあかんね
的外れな求人を紹介してくるし、
そもそも案件が少ないし、利用価値がまるでない
37: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/20 13:26:12.00 ID:bhFxRR4J0.net
>>36
できれば使いたくないんだが、キャリアトレックで応募したら
ネオキャリア経由案件がいくつかあるんだよなぁ・・・・

そもそもキャリアトレックもエージェントが釣り求人載せてるだけみたいなところあるけど・・・
38: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/20 13:42:00.25 ID:bhFxRR4J0.net
結局使えるのは業界に特化したエージェントだと思う。
自分は元広告代理店(プランナー&ディレクター)だけど、
TYMコーポレーションとかサニーサイドアップキャリアとかの業界特化系が
ちょくちょくマトモな求人投げてくれる。
マイナビクリエイターはあんまり数持ってない感じだなぁ。

総合的にやってるところは規模の大小に関わらず、まず面談時間が短い。
転職回数と希望年収だけしか判断材料に入れてないというか、
希望職種とか業種とかお構い無しにボール球を大量に投げてきて、
1回やり取りしてそこで投げた求人票が尽きたらそれ以降の提案は無し。

だいたい担当者が業界知識が無いとか社会経験が浅そうとかだったら期待しない方がいい
40: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/26 21:11:34.46 ID:1ZRRp36/0.net
俺は以前、エージェント経由で面接を受けていたが、
エージェントのミスで、面接予定日も間違えて伝えられ面接先から怒られたわ。
それがきっかけでトラウマになって避けてたわ。
でもハロワよりはマシ。
45: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/28 07:45:04.05 ID:5rvgnyz10.net
エージェントA社から応募したのと同じ求人を他のエージェントB社でも見かけたんだが
A社からの応募は筆記有りに対してB社の求人票は無し+A社より年収も多めに記載されてる
こういう違いってよくあること?
46: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/28 08:30:08.32 ID:44Z4S3qU0.net
エージェントも会社によってはブラックだよな。
社会人経験が少ない20代半ばの女の子がカウンセラーやっていて
在職者の面談応対で毎晩22時過ぎまで働いてるわ
土曜も出社しているわで。
シフト制かと思ったらそうでもないし、長く続かないわな。
47: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/28 10:27:23.71 ID:La8G0Mcs0.net
>>46
リクエーのことしか知らんけどあそこは離職率めちゃ高いみたいだね

転職エージェントが必要かどうかだけど、あったら便利だった
というか何十社と書類送って断るときや面接の設定を自分で一からしないといけないってのはなかなか辛いものがあると思うんだけど。
おれはエージェント経由でしか転職活動してないけど、逆にエージェント経由しなかったら満足のいく活動できるかなと思うんだが…
48: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/28 12:04:19.27 ID:feuA2Zus0.net
職歴がエージェントだけの奴なんて、クズだけだろ。
マニュアル商売で、キャリアなんか身に付くか?
自分の職務経歴書書いてみろ。添削してやるよ。
何がコンサルタントだよ。バカでもなれるよ。
49: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/28 12:10:22.44 ID:feuA2Zus0.net
社会の寄生虫、現代の女衒、転職エージェント。

何か社会に役立つことを生み出している自信あるのか?
50: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/28 12:40:06.02 ID:wed+6cKA0.net
そんなにこと言ったらハロワはどうなるんだよ
税金使ってブラック企業斡旋しているし
51: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/28 17:35:15.60 ID:AG7BLz0k0.net
社会人経験が少ない女のエージェントはまだいいけど、
男性経験の少ない女のエージェントは勘弁してほしい
53: 名無しさん@引く手あまた 2017/03/28 21:29:14.68 ID:cRESzNxS0.net
転職サイトのスカウトメールってただのちらしと一緒だろ
なにがスカウトだよ
まったく経験があわないのまで送ってくる。わかりやすい例あげると卓球の経験しか
ない人材に野球選手募集のスカウトみたいな内容で、募集要件には野球経験〇〇年以上
みたいなこと書いてある。これって無作為になにも経験みないで大量に送ってるだろ。
それを指摘してやったらご期待にこたえられず申し訳ありません。よろしければスカウト機能停止しますかってよ。
まったく改良する気ないんだな。もうむかついてたまらんわ。