リーマンの転職ちゃんねる

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    1: 番組の途中ですがアフィサイトへの\(^o^)/です (アウアウカー Sa93-Li8U) 2016/12/09 12:39:43.44 ID:VC4D4cx9a.net
    宴会を仕切るには、仕事と同じくらいスキルが必要。店選び、席次から手土産まで、今回、現役の営業マン2人がその極意を披露。プレジデント編集部のために、鮮やかに宴席を仕切ってくれた。

    酒が入る席を仕切るには、いつも以上に気遣いや段取りの技術が問われる。今回、ビール会社と生命保険のトップ営業マン2人が、その鮮やかな宴会術を披露してくれた。

    実践から編み出されたその極意は次ページからに譲るが、まずは宴席を仕切るための基本マナーを確認しておきたい。企業秘書時代に“宴会部長”の異名をとった研修インストラクターの篠原あかねさんに、宴会を仕切る側の作法と心構えを聞いた。

    ▼極意その4:積極的にネタを披露して皆を楽しませる

    同じ取引条件であれば、面白い営業マンが選ばれるだろう。「お客様の芸者であれ」を心がける立野さんの得意技は、グラスにマイクをのせたエアピアノ弾き語り。トイレ戻りにトイレットペーパーで三角巾を作って「今、そこで転びました」も鉄板。


    ▼極意その6:上司の無茶振りに戸惑う若手には、なんでもいいからやらせて笑い転換!

    宴会でよく見かける、新人への無茶振り。止めるよりもなんでもいいからやらせて褒める。「上司は咄嗟の適応力を見ようとしているので、モジモジするのが一番よくない。すべっても飲み会終わったら皆、忘れてますからね」

    http://lite.blogos.com/article/201308/
    【これがトップ営業マンのコミュニケーション能力!正直ドン引きwww】の続きを読む

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    1: まはる ★ 2017/05/11 06:15:26.67 ID:CAP_USER.net
    三越伊勢丹ホールディングス(HD)の杉江俊彦社長は10日、業績の低迷を受けて、今秋をめどに早期退職を募る方針を明らかにした。さらに、3月に退任した大西洋前社長の戦略を大きく転換し、地方店で有力テナントを誘致するなど店舗改革も進める考えも示した。同社の2017年3月期決算発表の記者会見で述べた。

     杉江社長は、収益悪化の原因として「人件費が大きな問題」と言及。退職金を積み増して早期退職を募って人件費の圧縮をはかるという。

     また、「百貨店本業の再構築が必要」として、地方店の再建には「あらゆる手段を使う」と表明。これまで距離を置いてきたニトリやユニクロなど有力テナントの誘致も「生き残りのためにやる」と話した。さらに、杉江氏は地方店の縮小について、「スピード感をもってやる」と話し、これまでの方向性を引き継ぐ考えだ。

     同日発表した2017年3月期決算は、売上高が前年比2・6%減の1兆2534億円、営業利益が同27・7%減の239億円、純利益は同43・5%減の149億円で減収減益だった。地方店の採算悪化に加え、訪日外国人客の「爆買い」がなくなって都心の基幹店が振るわなかった。千葉市などの三越店舗を閉めた費用もかかった。

     同日発表した18年3月期の業績予想は、旅行会社の買収などで増収になるが、百貨店事業が引き続き低迷し減益を見込む。売上高は前年比0・9%増の1兆2650億円、営業利益は同24・8%減の180億円、純利益は33・2%減の100億円の予想だ。

    https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20170510-00000113-asahi-bus_all
    【【昔の人気企業】三越伊勢丹、業績低迷を受け、今秋にも早期退職募集を開始へ】の続きを読む

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    1: 名無しさん@おーぷん 2017/05/02 18:53:04 ID:hyT
    今日は注文受けても明日の配送はないんやが
    前もって連休の案内流してたのに明日どうしても欲しいって言ってきた馬鹿がいたから
    出来ません連休明けになります言うたら
    お前が走ればええやないか言うてきたから
    コンプライアンスで禁止なんでそれに前もって案内までしてたのに今更おかしいでしょ。せめてそちらが走るならまだわかりますがて言ったらブチ切れられて
    結局上司が平謝りで特別に出荷してもらってワイは出禁になったんや
    【【悲報】ワイ新卒営業マン、理不尽な客に出入り禁止をくらい涙目wwww】の続きを読む

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    1: 名無し検定1級さん 2016/07/02 19:24:49.58 ID:Pxl9sAd2.net
    前スレ
    【下剋上】底辺が資格等をとって這い上がるスレPart3 [無断転載禁止]©2ch.net
    http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/lic/1455621147/
    【【下剋上】底辺が資格等をとって這い上がるスレ】の続きを読む

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    1: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2017/05/20 16:51:17.01 ID:7Mv6/GmIM.net
    都道府県庁行ったやつアホやろ

    1993年 東京大学法学部 就職先

    司法研修所59

    <官公庁>3名以上
    自治省18 通産省16 大蔵省15 警察庁14 運輸省11 防衛庁9 農水省9 建設省9 外務省6 厚生省6 東京都4 道府県4 文部省3 労働省3

    <民間企業>3名以上
    日本興業銀行14 東京銀行10 東京海上火災10 日本長期信用銀行9 三菱銀行8 住友銀行7 三和銀行7 第一勧業銀行7 
    西日本旅客鉄道7 日本銀行6 富士銀行6 東京電力6 三井物産5 日本電信電話5 日本放送協会5 さくら銀行4 三菱信託銀行4 
    新日本製鐵4 伊藤忠商事4 日本生命保険4 住友海上火災4 国際電信電話4 電通4 ジャパンエナジー3 三菱商事3 住友商事3 
    日本輸出入銀行3 野村證券3 安田火災3 三菱地所3 東海旅客鉄道3 東日本旅客鉄道3 
    【1993年の東大法学部就職先ランキングwwwwwwwwwwwwwwwwwww】の続きを読む

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    1: 鉄チーズ烏 ★ 2017/05/17 22:51:58.72 ID:CAP_USER.net
     イオンの関連会社で警備業の「イオンディライトセキュリティ」(大阪市)の男性社員(52)が宿直の仮眠は労働時間にあたるなどとして、未払い残業代などの支払いを求めた訴訟の判決が17日、千葉地裁であった。小浜浩庸裁判長は「労働からの解放が保証されているとは言えない」として、原告の請求をほぼ認め、未払い残業代と付加金の計約180万円を支払うよう同社に命じた。

     判決によると、男性は2011年に入社し、都内や千葉市のスーパーで警備の仕事をしてきた。千葉市の店で働いていた13年1月~8月には24時間勤務で、30分の休憩時間と4時間半の仮眠時間があった。

     原告側は「仮眠時間でも制服を脱がず、異常があった際はすぐに対応できる状態を保ったままの仮眠で、業務から解放されなかった」と主張。小浜裁判長は「仮眠時間や休憩時間も労働から解放されているとは言えない」と指摘した。

     男性は残業代支払いを求めた後に出された別の部署への異動命令についても、不当な配置転換だなどとして慰謝料500万円を求めていたが、千葉地裁は「異動は業務上必要があったと認められる」として、請求を棄却した。

     閉廷後、会見した男性は「同じような労働環境で働いている同僚がいる。今回の判決が、警備業界の就労環境の向上につながれば」と話した。同社は「判決の内容を精査し、適切な対応をしたい」とコメントした。(滝口信之)


    5/17(水) 19:54配信
    https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20170517-00000077-asahi-soci
    【警備員に朗報!?「仮眠も労働時間」イオン関連会社に残業代支払い命令】の続きを読む

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    1: ののの ★ 2017/05/20 22:16:29.76 ID:CAP_USER.net
    2017/5/20付日本経済新聞 朝刊

     2018年卒業の大学生の採用活動で、主要企業の選考面接が6月1日に始まるのを前に、
    企業が面接に学生を集めようと知恵を絞っている。学生の売り手市場が続くなか、
    6月以降の面接に一定数の学生を確保できないとの焦りが募っている。
    優秀な学生に自社の魅力をアピールしようと、地方都市に積極的に出向くほか、学生に面接を受けてもらうよう直接働きかける。

     「5月中旬までに採用予定数の6~7割の学生から内定承諾を得た…

    http://www.nikkei.com/article/DGXKZO16653320Z10C17A5EA5000/
    【面接に来てくれぇ!!焦る企業 就活、空前の売り手市場】の続きを読む

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    1: 名無しさん@引く手あまた 2014/07/12 17:34:27.89 ID:HtFGFCsM0.net
    職場での悩みのひとつに、人間関係の良し悪しがあります。

    クズ人間に関わると不幸になります。

    どこの職場にも陰湿極まりないクズはいます。

    明らかに、クズが多くまともな人間には働きにくい業界、職種

    は何でしょうか・・・・

    みなさんの経験で語っていただきましょう。
    【【転職注意】クズが多い職業・会社・業界【人間性】】の続きを読む

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    1: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2017/05/17 08:52:18.25 ID:bfIh0T/Np.net
    これは受かる可能性あるか?
    ちな志望動機聞かれた時に緊張しすぎて全て忘れましたって言ったンゴ
    【【志望動機】面接で正直に話しすぎて大爆笑されましたが何か?】の続きを読む

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    1: 名無しさん@引く手あまた 2013/12/24 10:18:44.57 ID:kEa4HbHh0.net
    前スレ http://kohada.2ch.net/job/kako/1338/13380/1338009632.html

    メリット 

    ・異業種・高齢者でも比較的中途で社員になりやすい(ただし大卒以上必須)
    ・「先生」と呼ばれる職業の中では最もなりやすく、高学歴脱落組の自尊心を持てる
    ・子供好きならいい仕事といえる
    ・始業時間が遅いのでゆっくり起きてゆっくり出勤
    ・業務そのものは誰でもできるものなので、一般企業で挫折した人の受け皿になる

    デメリット

    ・休日が少ない。週末もテスト対策や懇談会やらで潰れる。講習期間は何十連勤も当たり前
    ・帰宅時間がかなり遅いので出会いの機会も少ない。既婚者でも家庭崩壊のリスク有り
    ・社会的評価は一般企業や教員に比べて低い
    ・給料も一部最大手や人気講師を除き低水準で、一生やれる仕事かと言うと難しい
    ・常に生徒増員、既存生徒の退塾阻止のプレッシャーがある。競合が多いので、気に入られなければ生徒は即効で辞めていく
    純粋に教える事だけに専念できず生徒が金に見えるようになる
    ・一般企業で求められるようなスキルは身につかず、つぶしがきかないので、塾業界以外への転職がほぼ不可能
    【【激務】塾・予備校業界への転職【薄給】】の続きを読む

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    1: 風吹けば名無し@\(^o^)/ 2017/05/10 22:44:07.01 ID:I2d95pXl0.net
    身体の方を想定しているじゃねえよks
    だったら履歴書送った直後に電話で謝れや
    交通費と時間返せ
    【なんで!?介護の面接に落ちたんやけど理由が理不尽】の続きを読む

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